许多人对农民工的认知还停留在十几年前,他们觉得这些农民工在城里吃不饱穿不暖,拿着相对微薄的工资,一不小心就会遇到一些无良的老板,他们对这些农民工表示了深深的同情。
但实际上,这些农民工,都是靠自己打拼出来的,他们的收入,也是非常高的。而现在,外来务工人员的观念也发生了很大的改变,他们不愿进入工厂,也不愿在建筑工地上工作,而是争相进入“这个行业”,即临时工作。
当工厂、建筑公司都无法招聘到大量的外来务工人员时,建筑公司就会出现大量的外来务工人员,你知道原因是什么吗?所谓“这个行业”,并非是一个具体的职业,而是一个崭新的职业,以前那些外来务工人员,都向往着一份长久的、安稳的职业,最怕的就是在大都市中漂泊。
很多人都会选择在一支队伍里干上好几年,哪怕工资涨的不多,但是很多人都会选择在一个队伍里干上好几年。
在过去,农民工最爱去的就是工厂、工地,在大城市做饭店、酒店的保安,这样的工作也是可以接受的。在农民工中,这样的工作很受他们的欢迎,是因为这样的工作通常都是提供食宿,农民工们也不需要去担心其他的生活开销,省吃俭用的农民工还可以把自己挣到的钱都拿回家。
并且,这几个地方都是常年招人的,农民工也不需要担心工程完了就被赶出去,还可以在一个地方工作很长时间,让农民工觉得自己的日子更好过一些,也更有安全感。
但是从最近的数据来看,2020年,中国的农民工总数只有28.56万,同比下降了517万,这是因为疫情的原因,农民工不得不留在农村,不能像以前一样在全国范围内流动。
但纵观历年的农民工总数,总体上还是在减少,说明出去打工的农民工在减少。农民工的人数在下降,但就业岗位在整体上并没有下降,这就造成了很多地方的招工困难,企业和工地在原来的工资水平上很难招聘到合适的工人,农民工有了选择工作地点的权力。
久而久之,这些外来务工人员也就不担心没有工作可做了,所以,长久的工作也就不那么流行了,外来务工人员感觉自己被束缚住了,很难找到更好的工作。这一现象在富士康的工厂中得到了充分的反映,过去,年轻人们都爱到富士康的工厂里来,富士康的规模堪比一座小城。
工人们的工作、休息、娱乐都是在工厂里进行的,以前工人们上下班的时候,厂区里总是挤满了人,但现在,这样的场景已经渐渐消失了。除了上述就业机会增加以外,有许多因素推动着这些外来务工人员作出变化。
一.农民工队伍年轻化,在外务工的中、老年人口减少,多为低文化程度的农村青年,这类青年在互联网上对外界有更多的认识,思维也更为敏捷,不愿再做那些枯燥乏味的工作,更愿意去做一些有创意的工作,使自己的才能得以充分发挥。
二.对工作环境的要求更高,现在国家加大了对乡村的建设力度,努力拉近城乡的距离,也就是说,农民可以留在乡村,过上好日子,也可以找一份工作,养活自己,而不是去大城市上班,这样的话,谁还会选择离家出走?
有些人之所以会选择在大城市工作,就是为了出去见见世面,他们觉得自己应该在大城市里工作,如果不能得到更多的回报,那就没有任何的意义了。
农民工们开始偏爱短期工作,这对国家的未来发展有好处也有坏处,好处在于,这代表着国家的政策很好,人民的生活质量也得到了很大的提升,因此,农民工们就会对工作很挑剔。而这样做的坏处,就是工人的短缺,对华夏的工业发展不利。
工业是一个国家的基础,是一个国家的支柱,如果工人们不想进入工厂,那么工业就会受到很大的影响。这种事情,在一个国家的发展过程中,是不可避免的,不需要政府插手,由市场来处理。